j9九游会体育体验式赋能这波培训实力“圈粉”

  新闻资讯     |      2023-11-24 23:31

  j9九游会体育速来围观!工会这次培训 “不一样” 哦!“ 娘家人 ” 根据我们的需求投其所好,秉着 “创新、落地、实操” 的原则j9九游会体育,在传统的业务培训方式上增加了情景体验、研讨交流、移动课堂等。新鲜有趣、干货满满!还有我们比较想听的管理类课程哦!

  近日,中铁二十五局实业公司的工会业务培训班,吸引了一“蹭课者”......

  年年岁岁花相似j9九游会体育,岁岁年年人不同! 怎样让每年“差不多”的培训更受专兼职工会干部的喜欢和接受,更加提升他们的综合能力?带着这个初衷,实业公司工会提前准备,对课程设置、培训方式、师资安排都进行了精心的筹划。

  如果西游记中的唐僧、孙悟空、猪八戒、沙僧、白龙马五个人物都在你们团队中,要完成取经这个任务必须淘汰一个,抛下谁最好?

  淘汰猪八戒。一个团队首先要确定出一个能够领导大家前进,完成我们共同目标的人。

  我们组淘汰白龙马,因为白龙马,只起到一个辅助作用。唐僧是一个领导者,不可能把它淘汰掉,孙悟空是一个管理者,他能力超群,能做很多决策,猪八戒在团队起协调作用,在唐僧和孙悟空不和时,他能很好的协调。

  这次培训,应广大职工“点单”,增加了管理类课程,邀请了湖南大学EDP客座教授陈柯亦授课。课堂上j9九游会体育,授课老师就《团队建设与管理》的话题进行了精彩的情景式、互动式培训,以“小主题”引发“大思维”,“小案例” 撬动 “大治理”。将团队意识注入内心,课后不少职工表示:这样上课太有趣了,蹭课还来得及吗!

  为了使培训更加有效果,这次授课区别于以往课桌式培训,采用随机分组的方式,在一个个问题风暴、研讨交流中引发参与者深度思考,提升个体解决问题能力,同时增强团队协作能力。

  问卷调查后,老师细心点评,每个成员的优势及不足解析到位,让成员明晰自己,找到自己的风格和方向,通过本次培训,大家感受到团队建设与管理的重要性,感受到将每个人的小目标与团队共同目标相结合的重要性。同时,也为大家提供了沟通交流的平台,为今后工作中的相互配合打下了良好的基础,让大家能以更好的心情、更饱满的热情投入到工作中去。

  针对日常工会业务堵点、难点,特别增加了业务研讨交流环节,基层事业部工会主席既分享工会工作经验,又把工作中存在的困惑抛出来共同研讨,把以往 “灌输式” 学习转变为 “研讨式” 培训,丰富凝练的培训内容、薄弱点的解析提升、全方位的思维拓展,让大家脑洞大开 “电力十足”。

  在头脑风暴的氛围中,学员们快速反应说出自己工会工作中所遇到的问题,在集中思想碰撞中,大家结合自身工作经验,提出不同的解决思路,群策群力,集智破题,真正实现了用数量带动质量,用思维激发点子,形成互学互鉴良性互动。

  坐久了,“移动”一下,马上进入“立体式”培训,实施 “工会+移动课堂” 学习新方式。培训期间,通过组织职工走进红色教育基地,以观促学,以学促用,让党史学习教育在工会组织 “热起来” “活起来”,激励工会干部从党的百年伟大征程中汲取奋进力量,推动工会工作创新发展。

  通过视觉、听觉等全方位立体式运用,打造成沉浸式、可互动的红色文化学习体验,过程中穿插了现场问答、赠送党史学习资料等环节,整场活动富有知识性和趣味性。

  党史学习教育开展以来,公司工会以 “提高职工幸福指数” 为目标,从最突出的问题抓起、从最现实的利益出发,让“实事清单”变成 “幸福账单”。

  这次“三大课堂”不仅为工会干部送上了多维培训,还将工会干部在工作中遇到的问题转化为 “我为群众办实事” 的切实行动,学员们纷纷表示:这样的培训很新鲜、很实用、收获很大,期待明年再来。